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如何推动习大大新时代中国特色社会主义思想在基层落地生根?船舶集团“十个一”给出答案
2018-09-14

为进一步兴起“大学习”热潮,推动“大宣讲”深入开展,船舶集团在范围更广、程度更深、氛围更浓上下功夫,在认真做好规定动作的同时,结合集团实际开展“十个一”系列活动,推动习大大新时代中国特色社会主义思想不断往深里走、往实里走、往心里走,确保习大大新时代中国特色社会主义思想在基层落地生根。

(一)领导干部挂钩一个基层支部。游戏网站班子成员及各单位领导班子成员挂点一个基层党支部,做到“五个一”:即到挂点支部至少开展一次深入调研引导,在挂点支部上一次党课,宣讲一次习大大新时代中国特色社会主义思想,以普通党员身份到挂点支部参加一次支部主题党日活动,参加一次组织生活会并交流心得体会。

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(二)带头开展一次宣讲。游戏网站班子成员率先到所在支部上一次党课,并根据挂点联系单位深入基层进行宣讲。各单位班子成员至少下一次基层为职工群众开展宣讲,推动成果转化,既当好实干家、又当好宣传家。

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(三)组建一批宣讲小分队。在领导干部带头宣讲的基础上,邀请优秀党员、劳动模范、金牌工人等优秀代表,以及在弘扬“工匠精神”、开展“工人先锋队”“青年文明号”等活动中表现突出的先进代表,在本单位组建一定数量的宣讲队,深入车间、班组、工地、一线开展形式多样的宣讲活动,确保宣讲活动既覆盖党员干部、也覆盖职工群众。

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(四)邀请专家进行一次专题解读。将专题宣讲与中心组学习、系列讲座、基层党务培训班等结合起来,邀请相关领域专家学者广泛开展专题宣讲活动,引导广大党员干部群众全面准确地学习习大大新时代中国特色社会主义思想。各单位至少举办一次习大大新时代中国特色社会主义思想的专家解读。

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(五)举办新一轮集中培训。在前一段集中轮训的基础上,面向全体党员干部开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训,每个培训班次应有1/3以上的课程安排“大学习”内容。集团党委将在10月份举办司管中层以上干部及党支部书记学习习大大新时代中国特色社会主义思想培训班,确保学深学透。

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(六)创建一批党建模范示范点。深入开展基层党支部达标创星活动,结合集团系统创建25个“六好”模范示范点,培育和树立一批“组织坚强有力、制度健全完善、运行规范有序、作用发挥明显、引领发展和服务群众成效显著”的基层党组织,以创建促规范,以示范带全盘,普遍实现全系统基层党组织工作规范化、标准化,推动习大大新时代中国特色社会主义思想在基层落地见效。

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(七)开展一次建言献策活动。围绕改革创新、转型升级、提质增效和去库存等重点工作,面向本单位全体党员干部职工开展一次建言献策活动,通过广泛动员党员干部职工围绕企业中心工作,集思广益提出各项合理意见和建议。各单位党委理论中心组要围绕学习习大大新时代中国特色社会主义思想,结合征集到的意见建议,召开一次专题研讨会,形成群策群力谋发展的良好氛围,推动企业健康稳定发展。

(八)开设一块专栏专题报道。充分运用企业网站、微信公众号、公共电视、电子阅报栏等新媒体平台设立专题、专栏,结合企业生产经营和改革发展的实际,向干部职工宣传解读习大大新时代中国特色社会主义思想,努力形成线上线下踊跃参与、蓬勃开展的生动局面。集团党委将在微信公众号开辟专栏连续发布《习大大新时代中国特色社会主义思想三十讲》学习提纲,并按照“每月一专题”,积极总结有亮点、可操作、见实效的学习方法,树立良好学习导向。

(九)评选一批优秀“微视频”。通过宣讲活动,培养发现一批习大大新时代中国特色社会主义思想的宣讲骨干,开展示范宣讲,带动全系统的学习热潮。各单位在10月底前评选出不少于2名优秀基层理论宣讲员,以宣传习大大新时代中国特色社会主义思想为主题录制5分钟的微视频,集团党委进行评选,择优制作成光盘发放到各单位进行播放学习,通过身边人,讲述身边事,宣讲好习大大新时代中国特色社会主义思想。

(十)推进新一轮转型升级攻坚战。围绕做强做优做大国有企业要求,把“大宣讲”活动和游戏网站“提振精气神、打好攻坚战”“大学习 大讨论 见行动”活动结合起来,和“马上就办、真抓实干”贯彻实施意见结合起来,引领广大党员干部职工将习大大新时代中国特色社会主义思想转化为新时代新担当新作为的实际行动,全力推进新一轮去库存、降本增效和转型升级等重点工作任务。

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(信息来源:党群工作部)

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